短期インターン体験記

大手IT企業 (3日間チーム開発インターン)

編集部が入手した体験記では、大手IT企業が9月に実施した3日間のチーム開発インターンが取り上げられていました。社内プロダクトの新規機能をチームで提案・実装する内容で、最終日の発表のみオフィス、それ以外はオンラインというハイブリッド形式です。投稿者は「他の参加者のレベルは日本でもトップレベルだと感じた」としつつ、「社員から技術力を上げるためのロードマップも教えてもらえた」と学びの多さを強調しています。参稼報酬が一律で支給される点も特徴でした。 都立大の情報科学科やシステムデザイン研究科で開発経験を積んできた学生にとって、実力の近い学生と切磋琢磨できる環境は、自分の立ち位置を客観視する良い機会になります。オンライン中心のため、南大沢や日野から都心へ出るのは最終日だけで済み、履修や研究との両立もしやすいでしょう。 選考を突破するには、日頃の開発経験や公開しているアウトプットを整理し、技術力を具体的に説明できるようにしておくことが重要だと考えられます。報酬が明示された実力重視のインターンだからこそ、準備を積み、臆せず高いレベルの環境に飛び込む姿勢が評価につながるはずです。